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Description de la formation
Cette formation en neurosciences vous permet de plonger au cœur des mécanismes fascinants du cerveau. Vous découvrirez les bases scientifiques, les outils pratiques et les dernières avancées en matière de compréhension du comportement, de la mémoire et des émotions. Idéale pour ceux qui souhaitent approfondir leurs connaissances ou appliquer ces principes dans leur vie personnelle et professionnelle.
Dans cette formation en neurosciences, le coaching prend une dimension scientifique en s’appuyant sur les principes du fonctionnement du cerveau. En comprenant comment les neurones, les émotions et les comportements interagissent, les coachs peuvent mieux accompagner leurs clients dans la gestion du stress, l’adoption de nouvelles habitudes ou la motivation au changement. Les neurosciences apportent ainsi des outils concrets et une base solide pour un coaching plus efficace et durable.
Objectifs de la formation :
- Comprendre le cerveau humain : Acquérir des connaissances solides sur le fonctionnement du cerveau, ses structures et ses processus clés.
- Maîtriser les bases des neurosciences : Appréhender les mécanismes de la mémoire, de l’apprentissage, des émotions et du stress.
- Améliorer vos performances : Découvrir des outils pratiques pour renforcer votre concentration, votre créativité et votre gestion émotionnelle.
- Appliquer les neurosciences au quotidien : Utiliser des techniques basées sur les sciences du cerveau pour optimiser vos relations, votre bien-être et votre productivité.
- Renforcer vos compétences professionnelles : Enrichir vos pratiques en éducation, coaching, santé ou bien-être grâce aux principes neuroscientifiques.
Cette formation vise à vous doter de savoirs et de compétences concrètes, directement applicables dans divers contextes personnels et professionnels.
À la fin de la formation vous serez capable de :
- Comprendre les bases du fonctionnement cérébral et des mécanismes cognitifs.
- Appliquer les principes neuroscientifiques pour améliorer la prise de décision et résoudre des problèmes complexes.
- Identifier les biais cognitifs et les contourner efficacement dans des contextes professionnels et personnels.
- Analyser les comportements humains pour mieux comprendre les motivations, les apprentissages et les interactions sociales.
- Intégrer des techniques basées sur les neurosciences dans vos pratiques de coaching, d’enseignement, de leadership ou de thérapie.
- Développer une gestion optimale du stress et des émotions grâce à des approches neuroscientifiques.
- Créer des environnements favorables à l’apprentissage en utilisant les découvertes sur la plasticité cérébrale.
- Stimuler votre créativité et votre productivité en exploitant pleinement les capacités du cerveau.
- Améliorer votre communication en adaptant vos messages aux mécanismes de traitement de l’information.
- Comprendre et accompagner les changements comportementaux chez vous ou chez les autres de manière durable.
Le conseil de
Ma Formation Privée
Notre conseil est de maintenir une curiosité constante et de développer votre esprit critique. Les neurosciences sont une discipline en constante évolution qui étudie le système nerveux et le cerveau, ainsi que les mécanismes de la perception, de l’apprentissage, de la mémoire et de la cognition. Pour devenir un expert en neurosciences, il est important de rester à jour avec les dernières avancées de la recherche et de comprendre les techniques et les outils utilisés pour étudier le système nerveux. Il est également important de développer une approche critique pour évaluer les données et les conclusions de la recherche, ainsi que pour concevoir des expériences et des études rigoureuses. Enfin, il est crucial de maintenir une curiosité constante et de rester passionné pour la recherche en neurosciences afin de maintenir votre motivation et votre engagement tout au long de votre formation et de votre carrière.
Programme de la formation
Module 1: Neurosciences et coaching
- Chapitre 1: Objectifs et applications des neurosciences dans le coaching
- Chapitre 2: Comment les neurosciences enrichissent la pratique du coaching
- Chapitre 3: Histoire et évolution des neurosciences
Module 2: Bases des neurosciences appliquées au coaching
- Chapitre 1: Anatomie du cerveau et du système nerveux central et périphérique
- Chapitre 2: Neurogenèse et formation des connexions nerveuses
- Chapitre 3: Plasticité cérébrale
- Chapitre 4: Neurotransmetteurs et neuromodulateurs
- Chapitre 5: La neuropsychologie et la neuroscience cognitive
- Chapitre 6: Les technologies modernes en neurosciences
Module 3: Neurosciences de la performance
- Chapitre 1: Neuromécanismes de la concentration et de l’attention
- Chapitre 2: Optimisation de la mémoire et de l’apprentissage grâce aux neurosciences
- Chapitre 3: Gestion cognitive et prise de décision : stratégies neuroscientifiques
- Chapitre 4: Techniques pour améliorer la créativité et la résolution de problèmes
- Chapitre 5: Applications pratiques pour améliorer la performance individuelle en coaching
Module 4: Neurosciences et bien-être psychologique
- Chapitre 1: Bases neuroscientifiques du bien-être : hormones du bonheur
- Chapitre 2: Impact du sommeil sur la cognition et la gestion des émotions
- Chapitre 3: Gestion du stress chronique et de l’anxiété
- Chapitre 4: Alimentation et cerveau
- Chapitre 5: Exercice physique et cerveau
- Chapitre 6: Techniques pour améliorer la résilience par la régulation émotionnelle
- Chapitre 7: Coaching neuroscientifique et comportements positifs
- Chapitre 8: Bilan des techniques pratiques d’intégration du bien-être dans le coaching
Module 5: Neurosciences et intelligence émotionnelle
- Chapitre 1: Circuits neuronaux de l’intelligence émotionnelle : traitement des émotions
- Chapitre 2: Neurosciences des comportements sociaux et de l’empathie
- Chapitre 3: Développement de la conscience émotionnelle et régulation émotionnelle
- Chapitre 4: Techniques avancées pour améliorer l’intelligence émotionnelle
- Chapitre 5: Cas pratiques pour le développement de l’intelligence émotionnelle
- Chapitre 6: Applications en coaching dans des environnements de haute pression
Module 6: Neurosciences et leadership
- Chapitre 1: Bases neurobiologiques du leadership et de l’influence
- Chapitre 2: Optimisation de la prise de décision et de la gestion d’équipe
- Chapitre 3: Neurosciences de la confiance : renforcer la collaboration et la cohésion
- Chapitre 4: Compétences de leadership basées sur les neurosciences
- Chapitre 5: Études de cas : coaching de leaders et applications pratiques dans des environnements professionnels
Module 7: Technologies portables (wearables) et neurosciences
- Chapitre 1: Technologies portables pour mesurer les données cérébrales
- Chapitre 2: Utilisation des données neuroscientifiques pour personnaliser les programmes de coaching
- Chapitre 3: Interpréter et utiliser les données recueillies pour des interventions optimisées
- Chapitre 4: Interfaces cerveau-machine et réalité virtuelle appliquées aux neurosciences
Module 8: Méthodes avancées d’intervention basées sur les neurosciences
- Chapitre 1: Neuroplasticité : stratégies pour faciliter le changement comportemental
- Chapitre 2: Méditation, pleine conscience et leur impact sur le cerveau
- Chapitre 3: Surmonter les croyances limitantes grâce aux neurosciences
- Chapitre 4: Techniques pour améliorer la créativité et la résolution de problèmes
- Chapitre 5: Applications pratiques d’accompagnement neuroscientifique
Module 9: Neurosciences, motivation et cognition
- Chapitre 1: Physiologie de la motivation et des systèmes de récompense
- Chapitre 2: Renforcer la motivation et l’attention grâce aux neurosciences
- Chapitre 3: Gestion de la procrastination et développement de la discipline mentale
- Chapitre 4: Améliorer sa performance cognitive et motivationnelle
- Chapitre 5: Techniques neuroscientifiques pour soutenir les processus d’apprentissage
Module 10: Neurosciences, stress et phobies
- Chapitre 1: Bases neuroscientifiques du stress et des phobies
- Chapitre 2: Techniques avancées pour traiter les phobies en deux séances
- Chapitre 3: Neurosciences du stress post-traumatique (SSPT) : causes et traitements
- Chapitre 4: Cohérence cardiaque et techniques respiratoires pour réguler les émotions
- Chapitre 5: Applications neuroscientifiques dans la gestion des troubles émotionnels
- Chapitre 6: Études de cas : prise en charge du stress et des phobies
Module 11: Neurosciences, spiritualité et conscience
- Chapitre 1: Neurosciences et conscience : évolution avec les expériences spirituelles
- Chapitre 2: EMI et régressions : perspectives neuroscientifiques
- Chapitre 3: Techniques pour atteindre rapidement un état de conscience altéré
- Chapitre 4: Applications de la neuroscience dans la pleine conscience et la spiritualité
- Chapitre 5: Études de cas : neurosciences et développement spirituel
Module 12: Développement professionnel et entrepreneuriat
- Chapitre 1: Créer son entreprise de coaching en neurosciences en France
- Chapitre 2: Marketing et communication pour coachs en neurosciences
- Chapitre 3: Gestion financière pour coachs en neurosciences
- Chapitre 4: Cadre légal et réglementaire en France
- Chapitre 5: Réseautage et partenariats stratégiques
- Chapitre 6: Développement durable et éthique dans le coaching
Les points forts de la formation
- Accès immédiat à votre formation
- Accès illimité et à vie
- Formation certifiée IPHM
- Formation en ligne, complète et accessible
- Modules PDF & Audios
- Une attestation de suivi de formation
- Évaluation pour chaque module
- Vous travaillez à votre rythme, depuis votre ordinateur, tablette ou mobile
Comment ça marche ?
Une fois l’inscription effectuée, vous recevrez un lien vous permettant d’accéder immédiatement à votre formation.
SAV : Après votre commande en cas de questions, contactez nous par mail à cette adresse : contact@maformation-privee.com
Dans le même esprit :
Pour qui et pour quoi ?
Formation accessible à tous, immédiatement & en illimité
Cette formation s'adresse à tous. Idéale pour votre vie personnelle, elle s'adapte cependant à votre vie professionnelle afin de proposer une nouvelle type de prestation dans votre métier.
