Description
Formation de
Coach Kaizen
Méthode japonaise de l'amélioration continue, psychologie du changement, outils PDCA et 5S, gestion du stress, Kaizen en entreprise et création d'activité de coach : 12 modules complets pour accompagner vos clients vers une transformation durable, certifié IPHM.
Je m'inscris à la formationAccès immédiat - 12 modules - Outils concrets - Micro-objectifs et habitudes - Création d'activité en France - Certification IPHM
De petits changements
pour de grands résultats
Le Kaizen, issu du Japon, repose sur une idée simple mais puissante : de petits changements appliqués régulièrement produisent de grands résultats sur le long terme. Cette formation vous apprend à accompagner vos clients dans un processus de transformation durable, à installer de nouvelles habitudes et à atteindre leurs objectifs professionnels, personnels et émotionnels grâce à une stratégie progressive, mesurable et accessible à tous.
Psychologie du changement et habitudes
Comprendre les résistances, motiver les micro-changements, méthode SMART, psychologie de l'habitude et rôle de l'échec dans la résilience.
Outils Kaizen avancés
PDCA, 5S, Kaizen Blitz, gestion visuelle avec tableaux de bord, benchmarking et fiche pédagogique 5S pour structurer les accompagnements.
Kaizen en entreprise et équipes
Appliquer le Kaizen dans un contexte professionnel, aider une équipe à adopter des améliorations continues et adapter la méthode aux petites entreprises et entrepreneurs.
Création d'activité de coach en France
Statuts juridiques, fiscalité, marketing, réseaux professionnels et réglementations spécifiques au coaching en France pour lancer votre activité.
Formation certifiée IPHM
Cette formation est certifiée par l'International Practitioners of Holistic Medicine (IPHM), garantissant la qualité et le sérieux de l'enseignement dispensé.
PDCA, 5S
et Kaizen Blitz
La méthode Kaizen s'appuie sur des outils éprouvés qui structurent l'amélioration continue dans tous les contextes, du coaching personnel au management d'équipe.
PDCA
Plan, Do, Check, Act : le cycle d'amélioration continue
5S
Organisation et optimisation de l'espace de vie ou de travail
Kaizen Blitz
Amélioration rapide pour des résultats immédiats et mesurables
Benchmarking
Comparer avec les meilleures pratiques pour progresser en continu
Tout ce que contient votre formation
12 modules couvrant la philosophie Kaizen, la psychologie du changement, les outils pratiques, le coaching et le mentorat, et un module complet de création d'activité en France.
Accès immédiat, illimité et à vie
Démarrez dès la validation de votre paiement
Outils concrets et immédiatement applicables
PDCA, 5S, fiche pédagogique, tableaux de progression Kaizen, Kaizen Blitz
Études de cas et mises en situation
Exemples de réussites Kaizen et cas pratiques en entreprise
Module création d'activité complet
Statuts, fiscalité, marketing, réseaux et réglementations du coaching en France
Certification IPHM
Formation certifiée par l'IPHM, reconnue à l'international
100% en ligne, à votre rythme
Depuis votre ordinateur, votre tablette ou votre mobile
Cette formation s'adresse à vous si...
Pour les coachs, managers, thérapeutes et toute personne souhaitant accompagner le changement progressif avec une méthode éprouvée.
Coach en développement personnel ou professionnel souhaitant enrichir votre pratique avec la méthode Kaizen pour guider vos clients vers des transformations durables et mesurables
Manager, leader ou responsable d'équipe souhaitant motiver et guider efficacement vos collaborateurs grâce aux outils de l'amélioration continue (PDCA, 5S, Kaizen Blitz)
Thérapeute ou praticien bien-être souhaitant intégrer la psychologie du changement et les micro-objectifs dans vos accompagnements pour des résultats plus durables
En reconversion ou souhaitant créer votre activité de coach, avec le module complet sur les statuts, la fiscalité et le développement de clientèle en France
Ce que vous serez capable de faire concrètement
Des fondements du Kaizen jusqu'à la conduite d'accompagnements personnalisés et le lancement de votre activité de coach certifié.
- ✓ Appliquer les principes du Kaizen à tout contexte
- ✓ Identifier les freins au changement et les lever
- ✓ Mettre en place des plans d'action à micro-objectifs
- ✓ Utiliser PDCA, 5S, Kaizen Blitz et tableaux de suivi
- ✓ Conduire des accompagnements individuels et d'équipe
- ✓ Créer et développer votre activité de coach en France
12 modules des fondements du Kaizen
à la création d'activité
De la philosophie japonaise aux outils avancés, en passant par la psychologie du changement, la gestion du stress, le coaching et le mentorat.
- Qu'est-ce que le Kaizen ?
- Origines et principes fondamentaux
- Applications dans la vie personnelle et professionnelle
- Présentation des outils clés : PDCA, 5S, Kaizen Blitz
- Comprendre la résistance au changement et ses causes
- Techniques pour motiver les micro-changements
- Fixer des objectifs réalisables avec la méthode SMART
- Le rôle de l'échec dans l'apprentissage et la résilience
- Psychologie de l'habitude : former et maintenir des habitudes positives
- Apprendre à analyser la situation actuelle
- Identifier les domaines prioritaires (santé, finances, carrière, relations)
- Tableaux simples pour cartographier les zones d'amélioration
- Techniques de communication verbale et non verbale
- Développer l'écoute active
- Donner un feedback constructif et motivant
- Résolution de conflits dans un contexte de coaching
- Coaching à distance : défis spécifiques et solutions pratiques
- Comprendre les mécanismes du stress et leurs impacts
- Techniques de relaxation : respiration, mindfulness, méditation
- Gestion du temps et organisation personnelle
- Lien entre alimentation et gestion du stress
- Introduction aux 5S : organisation et optimisation de l'espace
- Fiche pédagogique 5S
- Kaizen Blitz : amélioration rapide pour résultats immédiats
- Gestion visuelle : tableaux de bord et indicateurs
- Benchmarking : comparer avec les meilleures pratiques
- Pourquoi les micro-changements sont efficaces pour le cerveau
- Dépasser la peur du changement
- Études de cas : exemples de réussites Kaizen
- L'importance de reconnaître et célébrer chaque petite victoire
- Techniques pour suivre les résultats et ajuster les plans
- Créer des tableaux de progression Kaizen simples et efficaces
- Auto-évaluation et identification des forces et axes d'amélioration
- Leadership et influence : motiver et inspirer vos clients
- Réseautage et collaboration : élargir ses opportunités
- Appliquer le Kaizen dans un contexte professionnel
- Cas pratiques : aider une équipe à adopter les améliorations continues
- Adapter le Kaizen aux besoins des petites entreprises et entrepreneurs
- Fondamentaux du coaching
- Différences entre mentorat et coaching
- Établir une relation de coaching fondée sur la confiance
- Techniques de mentorat pour accompagner les progrès
- Développement continu en tant que coach
- Statuts juridiques et démarches administratives
- Fiscalité et comptabilité pour coachs
- Marketing et développement de clientèle
- Réseaux professionnels et partenariats
- Réglementations spécifiques au coaching en France
Des coachs Kaizen
certifiés IPHM
Le module 2 sur la psychologie du changement et le module 7 sur le pouvoir des petits pas sont ceux que j'utilise le plus avec mes clients. Comprendre pourquoi le cerveau résiste aux grands changements et comment les micro-objectifs contournent cette résistance a transformé mes accompagnements. Les études de cas du module 7 donnent des arguments concrets à présenter aux clients sceptiques.
Le module 6 sur les outils avancés avec la fiche pédagogique 5S et le Kaizen Blitz m'a permis de proposer des accompagnements en entreprise que je n'aurais pas osé avant. Le module 10 sur le Kaizen en équipe est immédiatement applicable avec des managers. Les tableaux de bord et de progression du module 8 sont des outils que mes clients adorent parce qu'ils voient leurs progrès.
Le module 12 sur la création d'activité en France est ce qui m'a décidée. Statuts, fiscalité, marketing et réglementations spécifiques au coaching : tout est là. Le module 11 sur la différence coaching-mentorat m'a aussi aidée à mieux me positionner auprès de mes clients. La certification IPHM donne une légitimité immédiate pour proposer des tarifs cohérents avec la qualité de l'accompagnement.
12 modules des fondements Kaizen à la création d'activité
Psychologie du changement, outils PDCA et 5S, coaching et mentorat, Kaizen en entreprise et module complet de création d'activité de coach en France.
12 modules - PDCA, 5S, Kaizen Blitz - Micro-objectifs - Entreprise - Création d'activité
- ✓ 12 modules : Kaizen, psychologie, diagnostic, communication
- ✓ Stress, outils avancés (5S, Blitz), petits pas, progrès
- ✓ Développement perso, Kaizen en entreprise, coaching et mentorat
- ✓ Module 12 : création d'activité de coach en France
- ✓ Certification IPHM + attestation de suivi
- ✓ Accès immédiat - Accès illimité et à vie
Paiement unique - aucun abonnement, aucun frais supplémentaire
Tout ce que vous voulez savoir avant de commencer
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Et vous méritez les 12 modules, les outils PDCA, 5S et Kaizen Blitz et toutes les clés pour devenir coach Kaizen certifié IPHM et accompagner le changement progressif dans tous les contextes.
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